DISC 성격유형 테스트

DISC는 1928년 심리학자 윌리엄 마스턴(William Marston)이 개발한 성격 유형 이론입니다. 사람들의 행동 패턴을 4가지 주요 유형으로 분류하여 개인의 성격과 행동 특성을 이해하는 도구입니다.

• 개인의 성격 특성 이해
• 팀워크 및 의사소통 개선
• 리더십 개발
• 채용 및 인사관리
• 갈등 해결 및 관계 개선

목표 지향적이고 도전적인 성격. 빠른 의사결정과 강한 리더십을 보입니다.

낙관적이고 사교적인 성격. 뛰어난 커뮤니케이션 능력을 가지고 있습니다.

안정적이고 협조적인 성격. 팀워크와 조화를 중시합니다.

체계적이고 분석적인 성격. 정확성과 완벽함을 추구합니다.

💡 참고사항: 대부분의 사람들은 하나의 유형에만 속하지 않으며, 여러 유형의 특성을 복합적으로 가지고 있습니다. 이 테스트는 가장 강한 성향을 파악하는 도구입니다.

당신은
주도형 입니다!

목표 지향적이고 표현력이 좋습니다.

리더십

소통력

안정성

신중함